Уважаемая Оксана! Вам нужно обратиться в Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями "Проталинка" адрес: Проспект Гагарина, 43 а, тел. 71-10-05, директор Ирина Васильевна Шошина.

Здравствуйте. У меня ребенок 11 лет. Аутизм. Не говорит. Можете ли вы предложить реабилитацию моему ребёнку.

Уважаемая Шишкина Д.А.! Адрес Бузулукской местной организации ВОИ: г.Бузулук, ул. Чапаева, д. 56, время работы с 9.00 до 15.00, телефон 8(35342) 2-45-28. Для того чтобы вступить в организацию, необходимы следующие документы: паспорт + копия, справка об инвалидности + копия, 2 фото размером 3*4, первоначальный взнос 75 рублей. Вы можете вступить в общество и на дому через Вашего социального работника. При необходимости Вы можете позвонить по указанному выше телефону для дополнительной информации.

Здравствуйте! Я являюсь инвалидом первой группы, передвигаюсь на коляске. Хочу вступить в местное отделение общества инвалидов. Только на сайте администрации города указан один адрес, а здесь совсем другой. Подскажите, пожалуйста, какой из них верный. И что мне нужно для вступления в общество? И возможно ли принятие меня в члены общества на дому? Спасибо. Д.Шишкина, г.Бузулук.

Уважаемая Бочкарева Е.И.! Льготы на оплату проезда в общественном транспорте каждый регион устанавливает самостоятельно. В Оренбурге федеральные льготники (инвалиды III, II, I группы, дети-инвалиды, инвалиды и участники ВОВ, ветераны подразделения особого риска и др.) и региональные льготники (ветераны труда, труженики тыла, лица, подвергшиеся политическим репрессиям и впоследствии реабилитированные) имеют право на получение такой меры социальной поддержки, как социальная транспортная карта. Количество поездок в течение месяца ограничено - Вы можете совершить не более 60 поездок. За пределами Оренбуржья карта может не действовать, так как в других регионах могут быть другие меры социальной поддержки граждан.

Я как федеральный льготник, инвалид II группы пользуюсь социальной транспортной картой. Могу ли я пользоваться ею в других городах?

Уважаемый Куликов И.Т.! Трудовым Кодексом РФ (ТК РФ) предусмотрены следующие гарантии отдельным категориям работников при сокращении: статья 179 ТК РФ. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников.
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается:
- семейным при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию);
- лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком;
- работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание;
- инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества;
- работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.
Вы подпадаете под одну из указанных в статье категорий, как работник, получивший профессиональное заболевание, следовательно, Вы имеете преимущественное право на оставление на работе.
Кроме того, увольнение работника по основанию, предусмотренному пунктом 2 статьи 81 ТК РФ, допускается, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

Я работаю слесарем-сборщиком. Имею инвалидность по общему заболеванию. Инвалидом стал, работая на данном предприятии. Может ли администрация уволить меня в связи с сокращением штата?

Уважаемая Елена Б.! Для того чтобы отказаться от социального пакета в пользу денег, необходимо до 1 октября текущего года подать заявление об отказе от получения всего пакета услуг или его частей в местное отделение Пенсионного фонда РФ. Те из федеральных льготников, кто уже подавал заявление об отказе от соцпакета и намерен и в будущем году получать вместо него деньги, могут не беспокоиться. В Пенсионный фонд они должны обратиться только тогда, когда изменят свое решение. Но если планы на будущий год уже изменились, и льготник намерен с 1 января следующего года пользоваться бесплатными лекарствами или санаторно-курортным лечением и проездом, то ему следует известить об этом Пенсионый фонд письменно до 1 октября нынешнего года. В это же время здесь ждут тех, кто впервые получил право на соцпакет в текущем году (например, в связи с вновь установленной инвалидностью).

Здравствуйте, хочу отказаться от соцпакета, что нужно делать?

Нет, пенсия снята не будет. Инвалид, который имеет 2 группы инвалидности, может работать, если работодатель соблюдает требования к труду инвалидов, установленных ТК РФ и Федеральным законом «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации». В первую очередь необходимо убедиться, что предлагаемая работа инвалиду не противопоказана по состоянию его здоровья и работодатель может обеспечить все необходимые условия труда. При устройстве на работу инвалидность не снимается.

Будет ли снята пенсия инвалиду со 2 группой при устройсве его официально на работу ?

Уважаемая Наталья А.! Это очень удобно и быстро можно сделать на сайте Оренбургского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации в рубрике ГРАЖДАНАМ, строке ПОИСК ОЧЕРЕДИ ЛЬГОТНИКОВ НА ПОЛУЧЕНИЕ ПУТЕВКИ. Необходимо просто ввести номер СНИЛС. Данный сервис сайта предназначен для граждан льготных категорий, которые подали документы на обеспечение путевкой на санаторно-курортное лечение. Информация обновляется на 1-ое число каждого месяца. По возникшим вопросам просьба обращаться по телефону 8(3532) 77-09-06. Ссылка http://fss.orenburg.ru/index.php/grazhdanam/poisk

Стою в очереди на санаторно-курортное лечение. Подскажите, могу ли я узнать, когда подойдет моя очередь на путевку в санаторий?

Уважаемый Евгений! Право на получение всех видов бесплатной юридической помощи в рамках государственной системы бесплатной юридической помощи имеют некоторые категории граждан, в том числе инвалиды I и II группы; дети-инвалиды, дети-сироты, дети, оставшиеся без попечения родителей, лица из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также их законные представители в случае обращения за оказанием бесплатной юридической помощи по вопросам, связанным с обеспечением и защитой прав и законных интересов таких детей; граждане, имеющие право на бесплатную юридическую помощь в соответствии с Федеральным законом от 2 августа 1995 года № 122-ФЗ «О социальном обслуживании граждан пожилого возраста и инвалидов» и другие.
В Оренбуржье бесплатную юридическую помощь оказывает Государственное казенное учреждение «Государственное юридическое бюро Оренбургской области» (ГКУ «Госюрбюро Оренбургской области»).
Местонахождение:
460000, г. Оренбург, ул. Полигонная, д. 26 а, кабинеты 12, 13, 14, тел.: (3532) 44–07–90, 44–07–91
462401, г. Орск, ул. Строителей, 30, тел.: 8 (3537) 22–26–98;
461040, г. Бузулук, ул. 1 микрорайон, 4, тел.: 8 (3542) 5–63–94.
Режим работы учреждения: 09:00 — 17:30, прием граждан: 09:00 — 17:00, перерыв на обед: 13:00 — 13:30.

Имеют ли инвалиды право на бесплатную юридическую консультацию?

Уважаемый В.П.Иванов! Нет, не можете. Оформление в этом случае двух пенсий законодательством не предусмотрено. Но вы имеете право выбора наибольшей из двух пенсий. В отделе Пенсионного фонда на основании документов необходимо получить консультацию, а потом решить, какая из пенсий будет для Вас наиболее выгодной. При наличии документа об инвалидности Вы имеете право подать заявление на установление ежемесячной денежной выплаты.

Я получаю пенсию по потере кормильца. Но недавно мне оформили инвалидность II группы. Могу ли я получать теперь две пенсии?

Уважаемая Светлана Ч.! В соответствии с нормами статьи 262 Трудового кодекса РФ, для ухода за детьми-инвалидами одному из работающих родителей или опекунов предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, по его письменному заявлению.
Приказ Минтруда России от 19.12.2014 N 1055н "Об утверждении формы заявления о предоставлении одному из родителей (опекуну, попечителю) дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами" зарегистрирован Минюстом России 22.01.2015 под N 35635. Теперь заявление о предоставлении положенных работающему родителю ребенка-инвалида дополнительных выходных дней, в соответствии с постановлением Правительства РФ от 13.10.14 № 1048, следует подавать работодателю только по утвержденной форме.
К заявлению необходимо приложить следующие документы:
- свидетельство о рождении или усыновлении ребенка-инвалида или документ, подтверждающий установление попечительства или опеки;
- справку, выданную бюро (главным бюро, Федеральным бюро) медико-социальной экспертизы и подтверждающую факт установления инвалидности;
- все документы, подтверждающие место регистрации или фактического проживания ребенка-инвалида;
- справку с места работы другого родителя ребенка о том, что он не использовал в календарном месяце на момент обращения положенные ему дополнительные выходные или использовал их частично. Эта справка требуется в том случае, если второй родитель ребенка не находится в длительной служебной командировке, не проживает постоянно в другом городе или не уклоняется от своих родительских обязанностей.

Слышала, что родителям детей-инвалидов положены дополнительные выходные?